“黨建紅”輝映百米井下，“安全藍”筑牢發展根基。進入下半年攻堅期，胡家河礦以“鐵腕固安、黨建賦能”雙輪驅動，通過黨員責任區包保、隱患排查治理等硬核舉措，將黨組織戰斗力轉化為安全生產管控力，以“目標倒逼進度、紅線兜底發展”的決戰態勢，向著全年安全生產“雙達標”目標全速挺進。

黨建賦能強引領 聚力保全年

“黨建工作做實了就是生產力，做細了就是凝聚力，必須為決戰下半年提供堅強保障！”該礦黨委書記楊玉成說道。

該礦深入開展形勢任務教育活動，領導班子帶頭深入包保區隊宣講，講安全形勢、講目標任務，凝聚全員攻堅共識。微信公眾號開設“學習先進”專欄，深入挖掘一線典型事跡，在職工宿舍、食堂、副井口、連廊等區域設置“先鋒榜”宣傳展板，通過“線上+線下”立體宣傳矩陣，讓先進典型“上屏幕、進櫥窗、入人心”，營造出“學有榜樣、趕有目標”的濃厚氛圍，有效激發干部職工“對標先進、爭創一流”的干事熱情。

推行“黨建+安全”模式，在重點工程、關鍵崗位設立“黨員責任區”“黨員示范崗”，讓鮮紅的黨旗在安全生產一線高高飄揚。深入開展“黨員身邊無事故”活動，黨員帶頭查隱患、反“三違”。實施“黨員安全包保”制度，提倡黨員干部與重點崗位職工結成安全包保對子，推動黨建工作與安全生產同頻共振。通過“三會一課”強化安全思想教育，開展“安全主題黨日”活動，將組織優勢轉化為安全優勢，為沖刺下半年提供堅強的政治保證和組織保障。

嚴抓安全筑根基 決戰下半年

“安全是最大的政治，必須用鐵的決心、鐵的手腕守住生命紅線！”該礦董事長、總經理宋紅立多次在調度會上強調。

該礦以“安全生產治本攻堅三年行動”為抓手，持續深化安全隱患排查治理活動，聚焦氣體風險、單軌吊運行、支護質量、高空作業等關鍵環節，實施“智能化監測+網格化排查+動態化整改”管理模式，對瓦斯涌出異常區、沖擊地壓危險帶進行24小時實時監測。同時，定期召開“三違”人員見面分析會，精準剖析違章原因，找出薄弱環節，不斷強化職工安全意識，讓職工在潛移默化中自覺學安全、懂安全、守安全，杜絕各類違章作業行為的發生，切實筑牢安全生產防線。

針對特殊群體，該礦實施精準管控，嚴格篩查臨近退休人員健康狀況，調整高風險崗位人員配置；加強“不安全人”的安全監管，及時了解其思想動態，嚴防“帶病”上崗。在重點工程領域，對三號排水系統管路通道貫通、402104工作面回采及雨季“三防”等重點工作統籌管理，全面實行安全生產標準化作業，管理人員現場跟班、帶班,全程盯控，嚴格落實施工安全措施。

戰鼓催征急，攻堅正當時。該礦將以黨建為引領，以安全為基石，以“咬定目標不放松”的韌勁和“不達目的不罷休”的拼勁，全力沖刺下半年目標任務，以安全高效的發展實績，譜寫礦井高質量發展的新篇章！（王盼婷）

編輯：達文娟